Assistance à la personne en établissement et à domicile (APED)
Au service des autres
Vous aimez être près des gens. Vous êtes motivé par l’idée de prendre soin de personnes pour transformer leur quotidien. Vous avez le goût du dépassement. Au sein d’une équipe d’entraide, vous savez qu’il est possible d’améliorer son milieu par des gestes simples, mais d’une grande portée.
PRENDRE NOTE QUE LE DEP EST TEMPORAIREMENT REMPLACÉ PAR UN AEP DE PLUS COURTE DURÉE.
Liste des cours du programme
J'ai de l'expérience et j'aimerais la faire reconnaître
Programme présentement offert :
Soutien aux services d’assistance en établissement de santé et de services sociaux (AEP 4270)
Ce programme forme des préposés aux bénéficiaires (PAB) et des auxiliaires en santé (ASSS) pour travailler dans les hôpitaux, CHSLD et autres centres de santé.
Leur travail : Aider les patients dans leurs activités quotidiennes (se laver, s’habiller, manger, etc.) et maintenir leur autonomie.
Principales tâches :
- Assister les personnes dans leurs besoins quotidiens
- Nettoyer et désinfecter l’équipement
- Collaborer aux soins et à la planification
- Accompagner en soins palliatifs
Priorités : Prévenir les infections et assurer la sécurité de tous.
En résumé : ce programme prépare à prendre soin des personnes vulnérables dans le système de santé québécois.
Point(s) de service
- École des métiers des Faubourgs-de-Montréal.
Particularités
- Vaccination exigée
- Disponibilité pour les stages de jour et de soir
Objectifs du programme
- Donner des soins reliés à l’hygiène, au bien-être, à l’alimentation, au déplacement et à la sécurité des bénéficiaires dans différents milieux.
- Travailler en équipe en milieu de travail
- Établir une relation d’aide efficace
Qualités et aptitudes requises
- Intérêt pour la relation d’aide et le travail d’équipe
- Sens des responsabilités
- Bon jugement
- Sens de l’organisation
- Dextérité manuelle
Profession visée
- Préposé/e aux bénéficiaires
- Auxiliaire aux services de santé et sociaux
Exigences du marché du travail
- Le diplôme d’études secondaires ou l’équivalent pourrait être requis pour l’embauche dans le secteur public.
- Grande disponibilité pour un horaire de travail variable : jour, soir, nuit, fin de semaine.
Milieux de travail
- Centres d’hébergement
- Centres hospitaliers
- CLSC
- Centres de réadaptation
- Agences privées
- Travailleur autonome
Des coûts accessibles
- Frais totaux de formation: Environ 296.16 $ (inclut la formation, le matériel scolaire – Uniforme non inclus)*
- Frais à défrayer lors de l’inscription: 135.15 $ le jour de l’inscription
- Frais à défrayer pour vos manuels scolaire (à la COOP du CEGEP Rosemont): 261 $ (taxes incluses)
* Prix sont sujet à changement
Reconnaissance des acquis
Le processus de la RAC vise l’obtention d’une reconnaissance officielle de vos compétences en lien avec un programme d’études professionnelles. Si vous avez de l’expérience dans un métier, mais que vous n’avez pas de diplôme dans ce domaine, la RAC est faite pour vous!
Télécharger les fiches descriptives du programme
Les fiches descriptives permettront de vous autoévaluer pour chacune des compétences visées par le programme. Nous vous invitons à lire attentivement les consignes avant de remplir le document et à inscrire des notes sous chacune des compétences, pour renforcer la crédibilité à vos réponses.
Ce document doit obligatoirement être rempli pour que votre dossier soit analysé.
Nous vous recommandons fortement d’assister à une séance d’information au préalable.